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Il cancro è oggi una delle principali cause di morte in Francia. Secondo i dati dell'Istituto Nazionale dei Tumori, nel 2023 sono stati diagnosticati oltre 433.000 nuovi casi. Colpisce tutte le fasce della popolazione, compresi i lavoratori, indipendentemente dal settore di appartenenza.
Molti tumori possono essere individuati precocemente grazie a regolari esami di screening, a una migliore informazione sui fattori di rischio e a un adeguato follow-up medico. La prevenzione e la diagnosi precoce rivestono un ruolo fondamentale: migliorano le probabilità di successo del trattamento, riducono la necessità di terapie aggressive e limitano l'impatto sulla vita personale e professionale.
Prevenzione e salute: le sfide del settore dell'ospitalità
Negli hotel, nei bar e nei ristoranti, i dipendenti lavorano in ambienti impegnativi dove vincoli operativi e orari irregolari possono richiedere un'attenta organizzazione personale. In questo contesto, può risultare più difficile dedicare tempo alla propria salute o accedere a determinati servizi sanitari. A seconda della struttura e del ruolo specifico, le condizioni di lavoro possono variare, ma la necessità di un supporto sanitario personalizzato in base alle esigenze quotidiane dei professionisti di questo settore rimane diffusa. Per questo motivo sono stati sviluppati programmi specifici per rispondere a queste realtà.
HCR Well-being: un supporto pensato per le realtà del settore.
In questo contesto, le parti sociali coinvolte in HCR Bien-Être, con il supporto di KLESIA e Malakoff Humanis, ribadiscono una priorità fondamentale: rafforzare le iniziative di prevenzione e i meccanismi di supporto attraverso HCR Bien-Être, il programma pensato per i professionisti del settore. HCR Bien-Être opera su due livelli: prevenzione e supporto.
prevenzione
Il programma HCR Well-being adotta misure proattive di prevenzione del cancro per ridurre i rischi e promuovere la diagnosi precoce. Il programma si basa su campagne di informazione e sensibilizzazione: diffonde contenuti educativi mirati, propone presentazioni di esperti e fornisce materiali e strumenti di sensibilizzazione adattati alle realtà del settore dell'ospitalità, della ristorazione e del turismo (HCR). Gli obiettivi sono chiari: rafforzare i principi chiave della prevenzione (comportamenti a rischio, stile di vita sano) e incoraggiare lo screening, nonostante i vincoli professionali.
accompagnamento
Oltre alla prevenzione, HCR Bien-Être interviene quando si verifica una malattia, offrendo un supporto completo ai dipendenti che si trovano ad affrontare un tumore o una malattia grave, alle condizioni previste dal programma. Questo supporto può includere Sostegno finanziario per i pazienti nel settore UNHCRServizi in caso di ricovero ospedaliero (pulizie domestiche, assistenza all'infanzia, trasporto sanitario), un secondo parere medico fornito rapidamente da specialisti, supporto psicologico disponibile 24 ore su 24, 7 giorni su 7, soluzioni per il benessere e il recupero (coaching per la salute, medicina alternativa), nonché un supporto dedicato ai dipendenti che si prendono cura di familiari tramite un assistente personale.
HCR Bien-Être agisce quindi sia a monte, attraverso la prevenzione, sia a valle, attraverso il supporto, con soluzioni concrete adattate alle specifiche esigenze del settore HCR.
